Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
   
 
 
 
 
Pus la dispozitie de certSIGN, 2020-12-21
Mediul de afaceri din intreaga lume a suferit schimbari majore, dupa un an marcat de pandemia cu SARS-COV 2. Toate interactiunile s-au redus la un minim posibil, iar continuarea activitatii s-a concentrat spre lucrul de acasa in cele mai multe dintre cazuri, acolo unde tipicul activitatii a permis acest lucru. Unul dintre cele mai afectate domenii, in urma pandemiei, este cel al Resurselor Umane, unde volumul mare de documente ce necesita semnare, printare, expediere este greu de gestionat in general, insa in conditiile actuale este aproape imposibil de realizat.

Pus la dispozitie de Creasoft IT, 2021-01-05
Aplicatia de pontaj CREASOFT bazata pe monitorizarea activitatii pe PC nu preia date cu caracter personal si, ca urmare, nu intra sub incidenta Legii 190/2018 cu privire la prelucrarea si stocarea datelor. Aceasta afiseaza doar numele aplicatiilor si site-urilor/ ferestrelor in care lucreaza angajatul (ex. amazon.com, anaf.ro, Word, Excel, AutoCAD etc.) si durata de utilizare a fiecareia in parte.
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2021-01-05
Angajatii motivati, performanti, dornici sa isi atinga tintele lunare si sa-si finalizeze cu brio si la timp proiectele sunt de cele mai multe ori cheia succesului in afaceri. Dar realitatea ne arata ca un astfel de comportament tine, in primul rand, de mentalitatea angajatului, iar, in al doilea rand, trebuie sustinut si de organizatie, prin politicile de resurse umane. 
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2021-01-05
Ziua de lucru obisnuita a profesionistului din HR este pe cat de variata, pe atat de solicitanta. Ziua tipica de lucru presupune, spre exemplu, ca prima ora sa fie dedicata mailurilor, telefoanelor si solicitarilor. Urmeaza focusul pe partea de recrutare: postare de anunturi, recrutare, interviuri, intalniri. Dupa-amiaza unui profesionist de resurse umane poate fi ocupata cu partea de evaluare si documentare a performantei angajatilor, precum si salarizare, traininguri sau alte activitati ce presupun atentie sporita.
Pus la dispozitie de BIA HR, 2021-01-06
Independenta, invatarea constanta, sentimentul de apartenenta dar si acela ca eforturile lor au un sens, sunt factori motivationali importanti pentru angajati. Pentru a raspunde acestor nevoi, companiile au creat programe variate de engagement, de sustinere a participarii active a angajatilor la "viata" companiei. Astfel de programe includ adesea si actiuni de voluntariat. 
Pus la dispozitie de HR Sincron, 2021-01-06
Nevoia accentuata de telemunca va mai dura cel putin cateva luni, timp in care companiile trebuie sa mearga mai departe. In acest context, integrarea cu succes a noilor angajati este o provocare, iar miza pentru companii ramane mare. Indiferent ca in organizatia ta il numiti Onboarding, Induction sau Inductia noilor angajati, descopera cum poti desfasura acest proces ca la carte, de la distanta, cu ajutorul tehnologiei, si care sunt, pe termen lung, diferentele intre Onboarding si Induction. 
Pus la dispozitie de Clinica The MIND, 2021-01-06
Anul 2020 a schimbat modul in care eram obisnuiti sa lucram si ne-a lasat intr-o situatie confuza, greu de controlat. Cu totii am simtit lipsa vietii de dinainte de pandemie, ne-a fost dor de discutiile cu colegii de birou, glumele si zambetele neascunse de masca, chiar si de discutiile in contradictoriu. Totusi, pentru multi dintre noi a fost o perioada in care am invatat multe despre capacitatea noastra de a ne adapta rapid la neprevazut si despre rezistenta pe care o avem in fata pericolului.
Pus la dispozitie de IziDoc, 2021-01-06
Problemele dentare afecteaza calitatea vietii, acest lucru este clar. Persoanele afectate pot deveni mult mai timide in a lua cuvantul intr-o sedinta sau in discutiile cu clienti, isi pot reduce participarea la activitatile sociale sau isi pot limita activitatile de zi cu zi din cauza sanatatii orale precare. 1 din 4 adulti evita sa zambeasca din cauza aspectului danturii, iar 1 din 5 simt chiar anxietate cu privire la acesta. 
Pus la dispozitie de Medicover, 2021-01-06
Sanatatea copiilor este cea mai importanta. Pentru ca ne dorim sa ii protejam cat mai mult, am introdus Fluenz Tetra, vaccinul fara injectie pentru prevenirea gripei. Vaccinul este dedicat copiilor si adolescentilor, cu varste cuprinse intre 24 de luni si 18 ani. Acesta ajuta la protejarea impotriva celor 4 tulpini de virusuri continute de vaccin, cat si a altor tulpini inrudite cu acestea. 
Pus la dispozitie de Learning Architect, 2021-01-06
Acest nou episod de podcast este diferit, pentru ca este o conversatie in 3. Cei doi invitati ai nostri, Alina Florea, Talent & Learning Manager la Danone si Anca Grezov, HR Manager Danone, au impartasit foarte multe lucruri concrete (de aceea si dureaza 50 de minute conversatia). Si ne-au mai aratat ce se intampla cand se lucreaza intr-adevar ca o Super Echipa de HR. 
Pus la dispozitie de Smartree Romania, 2021-01-06
La finalul anului trecut, respectiv inceputul anului curent, au aparut doua noi legi care aduc modificari Codului Fiscal si Codului Muncii in ceea ce priveste impozitarea sumelor asimilate cu veniturile si contributiile sociale obligatorii corespunzatoare, dar si situatiile in care angajatorii pot suspenda, din initiativa proprie, contractele individuale de munca ale salariatilor. 
Pus la dispozitie de certSIGN, 2021-01-19
​Digitalizarea proceselor de resurse umane nu trebuie sa ramana doar o idee pe lista rezolutiilor de inceput de an. Aceasta poate fi extrem de usor de implementat pornind de la baza oricarei activitati de HR – semnarea documentelor. Dar nu oricum, ci semnarea electronica la distanta, cu valoare legala, cu ajutorul solutiei Paperless flowSIGN. Curiosi cum scapam de “print si semnat in doua exemplare” in cazul documentelor de resurse umane? Raspundem in continuare la aceasta intrebare si multe altele.
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2021-01-21
2020 a fost un an intens pentru activitatea de Resurse Umane. Profesionistii din HR au fost nevoiti sa se adapteze rapid la realitatea muncii de acasa si au integrat accelerat, in activitatea lor, tehnologiile noi. 2021 se anunta la fel de intens! Cu toate ca avansul tehnologiei in HR nu pare a incetini deloc, din contra, oamenii din Resurse Umane nu au de ce sa se teama. 
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2021-01-21
Este cineva care nu isi doreste sa munceasca patru zile pe saptamana si sa se bucure de un weekend de trei zile? Pentru companii nu este insa o alegere usoara si necesita o cantarire atenta a beneficiilor si dezavantajelor si o schimbare majora in cultura organizationala. Din fericire, calea catre implementarea saptamanii de lucru de patru zile a fost deja deschisa prin mai multe proiecte-pilot. 
Pus la dispozitie de Sandra Rosu, 2021-01-21
Amrop, una dintre cele mai mari companii de executive search la nivel global, a intervievat 5 directori de vanzari B2B din Romania despre ce provocari au intampinat si ce tendinte au remarcat de-a lungul anului 2020. 
Pus la dispozitie de Mihai Popa-Radu, 2021-01-21
​Sunt in continuare multi oameni in business care cred ca succesul si caracterul unui lider se exclud reciproc si ca nu putem cuantifica caracterul in termeni de rezultate financiare. In ultimii ani insa, numarul din ce in ce mai mare de scandaluri in jurul corporatiilor a aratat cat de mult conteaza lipsa caracterului in leadership. 
Bine ai venit pe HR Partner!

Platforma HR Partner este umbrela sub care practicienii de resurse umane se intalnesc cu furnizorii de servicii pentru a fi la curent cu instrumentele, serviciile si inovatiile din piata care i-ar putea ajuta sa dezvolte programe de succes in organizatiile lor.

Interactiunea are loc atat in plan virtual, prin intermediul website-ului www.hr-partner.ro, al newsletterului lunar HR Partner si al canalelor de media sociale, cat si fata in fata in cadrul intalnirilor HR Partner organizate pe teme precum solutii informatice pentru departamentul de resurse umane, beneficii extrasalariale pentru angajati, impactul functiunii de resurse umane asupra performantei organizatiei, formare si dezvoltare etc (vezi aici istoricul Intalnirilor HR Partner).

Alege si tu sa iti promovezi compania catre cea mai puternica comunitate de resurse umane din Romania! Afla aici cum.



E-Campus Romania lanseaza Digital Learning Design Skills Academy. O experienta completa de formare si suport dedicata echipelor L&D aflate in proces de digitalizare. Aceasta initiativa valorifica expertiza acumulata in peste 15 ani de derulare a proiectelor de Digital Learning locale si internationale. Afla mai multe.

Programul online de antrenare a mindsetului "Romania cu mintea deschisa" este in continuare disponibil gratuit tuturor romanilor pana la data de 31 ianuarie 2021.
Prin acest program ne pregatim mintea sa ramana deschisa, flexibila, conectata cu ceilalti si optimista, indiferent de contextul exterior. Programul poate fi accesat descarcand aplicatia mobila LearnOn si cuprinde: 10 episoade video – cu informatii & tehnici de antrenare a mentalitatii; 12 misiuni de invatare – prin care participantii aplica practic ce au descoperit; Comunitate deschisa – in care membrii pot impartasi idei si adresa intrebari; Resurse de invatare – personalizate dupa interesele fiecaruia.


Sangerarea in sarcina: Care sunt cele mai frecvente cauze? Atunci cand apare, sangerarea in sarcina este un motiv suficient de serios pentru un consult de specialitate, care sa ajute la identificarea cauzelor si stabilirea unui plan terapeutic. Afla mai multe de la Medicover.

Pachet evaluare post Covid-19 Medicover. Anul acesta e diferit, stim cu totii. Si poate ca un cadou pe care sa ti-l faci tie si pe care sa-l dedici sanatatii tale ar fi cel mai potrivit. Daca ai fost confirmat cu COVID-19, o evaluare post-infectie va fi foarte utila pentru tine si sanatatea ta. Un pachet de analize conceput de catre echipa noastra, in care au fost incluse cu atentie toate investigatiile necesare, iti va raspunde tuturor intrebarilor despre cum se recupereaza organismul tau. Descopera beneficiile pachetului, la un pret special.

Peste tot in lume, tot mai multe companii recunosc importanta echilibrului emotional si a sanatatii mentale a angajatilor. A deconta pentru angajati un numar de sedinte de psihoterapie, coaching emotional sau consultatii psihiatrice, devine un beneficiu din ce in ce mai raspandit. Serviciile EAP (Employees Assistance Program) reusesc sa extinda beneficiile obtinute in intimitatea cabinetelor clinicii The MIND, facand trecerea de la rezolvarea problemelor personale la cresterea performantei profesionale. Cu noi, oferiti angajatilor accesul la o echipa de psihoterapeuti si medici psihiatri cu experienta si competente profesionale inalte, pregatititi sa-i ajute atunci cand au nevoie. Detalii aici.



28 ianuarie 2021, online, 15:00-16:00 - Let’s Talk HR te invita la un Live Demo gratuit Online team building, development & engagement * Improvisation in business, o sesiune demonstrativa pentru a intelege mai bine cum arata programele disponibile si cum poti aduce un plus de energie, entuziasm si buna dispozitie in echipa ta. Detalii si inscriere aici.

28 ianuarie 2021, online, orele 13:00-17:00 - Seminarul aplicat privind Trade Finance organizat de IBR este adresat personalului bancar din departamentele de finantarea comertului, juridic, responsabili clientela IMM si corporatii, departamentelor operationale de export, import, vanzare, desfacere, marketing, financiar-contabil, precum si firmelor de transport si logistica, asiguratorilor, declarantilor vamali etc. Detalii aici.

1 - 28 februarie 2021, online - Descopera oferta integrala a lunii februarie 2021 pentru cursurile IBR cu tematica financiar-bancara.

12 - 19 februarie 2021, online, orele 10:00-15:30 - Curs E-Campus Romania: Instructional Video Design | Competente de design si productie a filmelor educationale. O experienta de invatare dedicata trainerilor sau oricui este interesat sa instruiasca cu impact in mediul virtual. Detalii aici.

25 - 26 februarie 2021, online, orele 10:00-15:00 - Curs E-Campus Romania: Digital Learning Fundamentals | O introducere practica in principiile invatarii digitale si in planificarea programelor online. Cum invata oamenii in mediul virtual? Cum imbinam sesiunile live cu resursele asincron. Detalii aici.

25 februarie 2021, online, ora 9:00 - Cursul Administrarea afacerilor in mediul online, organizat de Institutul Bancar Roman, are ca scop introducerea in administrarea afacerilor online si intelegerea tehnicilor de administrare in mediul online la indemana antreprenorilor si companiilor. Grupul tinta este format din antreprenori, angajati din institutii publice, angajati din companii private, persoane care doresc sa se familiarizeze sau sa infiinteze o afacere online. Detalii aici.

 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate