Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
   
 
 
 
 
Pus la dispozitie de iFlow, 2020-02-12
Solutia de pontaj & HR iFlow a fost lansata pentru companiile romanesti acum un an, de atunci si pana in prezent peste 3000 de companii si-au creat un cont in aplicatie. Dezvoltatorii softului povestesc ca primesc cel putin 5 cereri pe zi, de la companii romanesti, referitoare la o solutie de pontaj & HR.
Pus la dispozitie de Stefania Antone, 2020-02-26
Imaginati-va un pisc inalt si indepartat, inconjurat de valuri de ceata. Cam asa este inovatia in mediul de business: o aspiratie inalta inclusa pe lista de valori si in declaratiile de misiune ale multor companii, insa din pacate inconjurata de ceata unor mituri care o fac inaccesibila. 
Pus la dispozitie de Indivizo, 2020-02-26
Dupa ce ti-am aratat in practica modul in care instrumentele de recrutare pot avea o influenta majora asupra retentiei, sa intram acum in teoria engagement-ului si sa vedem ce poti face pentru ca noii tai angajati sa isi ia un angajament emotional inca din procesul de interviu. 
Pus la dispozitie de BIA, 2020-02-26
Cand angajezi, o alegere bine facuta inseamna timp si bani castigati. Doua perechi de ochi sunt intotdeauna mai bune decat una singura, mai ales cand una dintre ele apartine unui specialist in recrutare experimentat. 
Pus la dispozitie de Roxana Mitu, 2020-02-27
In aceasta perioada rulam o campanie de promovare pentru programele de invatare „Evolution Journey” dezvoltate si recomandate de Trend. In urma cu cateva saptamani am primit un mesaj in legatura cu pozele care promoveaza programul de leadership. Amica mea imi vorbea despre faptul ca posterul are pe el patru barbati. Nicio femeie. 
Pus la dispozitie de Dominique Bogdanas, 2020-02-27
Conceptul de spatiu de lucru digital include numeroase paradigme, cum ar fi instrumente de lucru inteligente sau instrumente de colaborare. Dar despre ce este vorba, mai exact, si care sunt avantajele?
Pus la dispozitie de Mariana Cosenco, 2020-02-28
Burnoutul este un proces gradual! Nu se intampla peste noapte, dar se poate declansa dintr-odata. Semnele si simptomele sunt subtile la inceput, dar se agraveaza odata cu trecerea timpului. Simptomele timpurii nu trebuie neglijate ci reprezinta o certitudine ca este nevoie de o interventie.
Pus la dispozitie de HCM Deck, 2020-02-28
Prima intalnire din seria HCM Deck European Roadshow va avea loc pe 31 martie la Radisson Bucharest Hotel & Residence. Expertii din domeniul HR si L&D vor discuta subiecte din domeniul inovatiei, al tendintelor L&D, al HR Tech si al afacerilor. 
Home | Vorbitori | Detalii sesiuni


Provocari in HR: monitorizarea activitatii angajatilor in era digitala; gestionarea proceselor de salarizare

Am redeschis in aceasta toamna seria intalnirilor HR Partner cu o discutie axata pe o serie de aspecte administrative si legislative ale activitatii de resurse umane. Prima parte a evenimentului a adus in atentia participantilor un subiect inca relativ nou, aparut pe agendele profesionistilor de HR ca urmare a progresului tehnologic si a transpunerii activitatii organizatiilor in mediului digital: monitorizarea vietii profesionale a angajatilor. Ioan Dumitrascu, Partener PeliFilip si Ecaterina Burlacu, Associate PeliFilp, au abordat teme precum datele cu caracter personal, viata privata si profesionala in mediul digital si implicatiile legale pentru angajatori si angajati.

Dupa o scurta pauza, prilej bun de a cunoaste sau reintalni colegi de breasla si de a impartasi idei si experiente, Daniela Chiritescu, Manager Resurse Umane al UCMS Group Romania, a adus in discutie provocarile intampinate in gestionarea proceselor de salarizare si administrare de personal, de la gestionarea diferitelor beneficii, la certificatele de concediu medical eliberate gresit sau la calculul salarial pentru cetateni straini.


Agenda evenimentului

8.30 – 9.00  Inregistrarea participantilor

9.00 - 10.15  Sesiunea 1: Internetul - prietenul cel mai bun al angajatului. Sau al angajatorului?
  • Ioan Dumitrascu - Partener, PeliFilip
  • Ecaterina Burlacu - Associate, PeliFilip

10.15 – 10.45  Pauza de cafea

10.45 – 12.00  Sesiunea 2: Provocari in gestionarea proceselor de salarizare si administrare de personal


Participanti

La acest eveniment au participat 53 de profesionisti de resurse umane, provenind din companii precum Gral Medical, Cargus International, Zentiva, Volvo Romania, Lafarge Romania, Arctic, Mondelez si Kaufland Romania.


Eveniment organizat impreuna cu
 
Galerie foto
 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate